祁縣峪口鄉(xiāng)以黨建破題促發(fā)展破局，聚焦主責主業(yè)，錨定“走在前、開新局”，探索黨建引領、“三治并進”、基層治理“疊加模式”，提升發(fā)展效能，為鄉(xiāng)村振興蓄勢聚力。

突出固本強基，建設“硬核”堡壘。一是補齊陣地短板。強化思想建設，各村農(nóng)家書屋增添國學、歷史、黨的二十大重要文件及相關學習讀物等類別圖書87余冊；強化引領作用，完善各村黨支部的基本情況，打造團隊精神文化墻19處；強化作風建設，增設榮譽榜專欄11個，讓每名黨員“學有榜樣、做有標桿”。 二是點燃人才引擎。緊扣“培”字，儲蓄后備力量。目前，全鄉(xiāng)共物色致富能手、大學畢業(yè)生、退役軍人等優(yōu)秀人才33名，充實了鄉(xiāng)村振興后備干部隊伍；緊扣“育”字，提升綜合素質。依托到村任職大學生開展日志記、周培訓，激發(fā)鄉(xiāng)村振興活力，營造“比、學、趕、超”濃厚氛圍。三是擦亮實干底色。持續(xù)推進村黨組織書記“星級化管理”，開展履職亮諾行動，提升黨組織感召力；把積分制管理工作落到實處，堅持每月一積分、每年一考評；推行黨員干部“包聯(lián)制”，詢民情、解民憂。

突出“三治并進”，走出“蝶變”之路。一是堅持自治為基。各村積極開展“星級文明戶”評選活動，動員村民參與自評，通過村民代表大會推薦、村委會組織走訪、復審公示等程序，全鄉(xiāng)共評選出928戶“星級文明戶”。二是堅持法治為本。遵循“矛盾不出村”原則，從黨員、干部、村民代表中選任懂政策、素質高、威信足的調解員22名，開展走村入戶法治宣傳89次、排查風險隱患13起、調處矛盾糾紛10起、化解疑難信訪案件2起。三是堅持德治為“魂”。繪制“墻體文化”33處，引導村民樹新風、倡新風；開展“家規(guī)家訓家風”線上線下同頻共振宣傳活動56次，選好模范做引領。

突出務實重效，掌握“齊步”要領。一是整合多方資源，走穩(wěn)集體經(jīng)濟“硬路子”。抓實北團柏村、中梁村果品交易市場項目，延長蘋果銷售周期，幫助困難群眾就業(yè)，實現(xiàn)集體增收10萬元；抓實牛居村窯洞蘑菇種植基地項目，每年可穩(wěn)定提供集體收益5萬元，解決45個就業(yè)崗位；抓實村村聯(lián)動光伏發(fā)電項目，帶動北團柏、中梁、魯村、振興、峪口和拗坡等6個村集體經(jīng)濟增收60余萬元。二是擴展空間容量，搭好為民服務“擂臺”。依托黨群服務中心建立、完善綜治中心，成功打造“一廳四室”，改造提升村級“一堡壘五中心”基地4個，推廣實行村干部坐班、辦理事項代辦、休息日輪崗值班等工作制度，抓黨建促基層治理能力提升專項行動開展以來已累計為群眾代辦事務110件。三是注重文明引領，提升鄉(xiāng)情民風“軟實力”。各村均成立紅白理事會、村民議事會、老年協(xié)會等村民自治組織，推動實行“3·25”“7·25”村務、財務、黨務公示制度，涉及村民利益的重大事項隨時公開；11個行政村分別建成農(nóng)家書屋和文化活動室，全鄉(xiāng)已創(chuàng)建“市級文明村”3個，“縣級文明村”4個。 （劉 艷）